Комментарийға жауап беру

ӘЛЕУМЕТТІК ӘРІПТЕСТІК

ӘЛЕУМЕТТІК ӘРІПТЕСТІК

Біздің колледжде әлеуметтік әріптестіктің мақсаты еңбек нарығының талаптарын (сұранымын) ескере отырып, лицей мен жұмыс берушілердің өзара іс-қимылының тиімді механизмдерін құру арқылы кәсіби кадрларды тиімді даярлауға жәрдемдесу болып табылады.
  Рудный тау-кен-технологиялық колледжінде Әлеуметтік әріптестіктің маңызды міндеттері болып табылады:
- білім беру саласындағы мемлекеттік саясатты ескере отырып, колледж, кадрлар даярлау жүйесі мен еңбек нарығы арасындағы өзара байланысты күшейту;
- қажетті Біліктіліктің жұмыс күшіне сұранысты қанағаттандыру жолымен экон
- қаланың әлеуметтік-экономикалық даму тұжырымдамасына сәйкес жұмыс күшінің кәсіби-біліктілік құрылымын өзгерту перспективаларын анықтау;
- колледждің материалдық-техникалық базасын нығайту және дамыту:
- белгіленген тәртіпте кәсіпорында оқушылардың тәжірибесін ұйымдастыру
- колледждің педагогикалық қызметкерлерінің тағылымдамасын ұйымдастыру.

 

   Біздің оқу орнымыз алғашқы күннен бастап "ССКӨБ" АҚ үшін мамандар қажеттілігін қанағаттандыруға бағытталған және бүгінгі күні комбинат қызметкерлерінің едәуір бөлігі біздің колледждің түлектері болып табылады.
 
Колледжді Рудный қаласының кәсіпорындарымен бәсекеге қабілетті маманды дайындау жоспарында қалай ынтымақтасады?
Әлеуметтік серіктестермен өзара іс-қимыл орнату талапкерлердің кәсіби бағдарлануы бойынша жұмысты ұйымдастыру кезеңінде басталады.    Біздің колледжде кәсіби бағдар беру жұмысы қалалық ББ және Рудный қаласының мектептерімен тығыз ынтымақтастықта жүргізіледі. Қаланың және облыстың білім беру мекемелері арасында Сәтті кәсіби бағдар жүргізу үшін "ССКӨБ"АҚ жастар саясаты бөлімімен бірлескен жұмыс жоспары жасалды.  Осы ынтымақтастық шеңберінде жыл сайын ССКӨБ АҚ бөлімшелерінің цехтарында оқушылардың экскурсияларын ұйымдастыру жүргізіледі. Сонымен қатар колледжде "Ашық есік күні", кәсіби шеберлік байқаулары, дөңгелек үстелдер, спорттық турнирлер, ата-аналар қоғамдастығымен және қала талапкерлерімен кездесулер өткізіледі.  Жастар саясаты бөлімінің көптеген қызметкерлері біздің колледжіміздің түлектері болып табылады және қазіргі уақытта студенттердің жаңа буынын толыққанды кәсіби қызметке дайындауға белсенді түрде көмек көрсетеді, бұл кәсіптік бағдар беруде маңызды рөл атқарады.
 
 Кәсіпкерлер Палатасы, "ССКӨБ" АҚ, "Рудныйсоколовстрой" АҚ және колледж арасында болашақ мамандарды теориялық және практикалық даярлау бойынша бірлескен күш-жігерді біріктіретін ынтымақтастық туралы шарттар жасалды. Мұндай қарым-қатынастар негізінен серіктестік, яғни ерікті және бастамашылық сипатқа ие. Олар өзара мүдделерді есепке алуға негізделген: студенттер – сапалы кәсіби білім алу және еңбек қызметіне қосу; педагогикалық ұжым – өз функцияларын сапалы жүзеге асыру; жұмыс берушілер – білікті кадрларды тарту.; кәсіптік-білім беру әлеуетін дамытуда
 
"ССКӨБ" АҚ, "Рудныйсоколовстрой" АҚ басшылығы біздің студенттерге кәсіпорынның цехтары мен бөлімшелерінде практиканың барлық түрлерін өтуге мүмкіндік береді. Жұмысшы кадрларды практикалық даярлау процесі әр түрлі практикаларды ұйымдастыру арқылы жүзеге асырылады: мамандық бейіні бойынша оқу және өндірістік, диплом алдындағы практика. Практикалық оқытуды ұйымдастыру процесін басқару практика бағдарламасы негізінде жүзеге асырылады. Бағдарламада пәндерді және кәсіптік модульдерді игеру кезінде түлектердің құзыреттеріне, алған практикалық тәжірибесіне, білімі мен шеберлігіне қойылатын талаптар түрінде Практикалық оқытудың соңғы нәтижелері нақтыланады. Білім беру ұйымы әзірлейтін практика бағдарламасының мазмұны жұмыс берушімен келісіледі және ұйым басшылығымен бекітіледі.
 

Жауап беру